Para empresas
Juegos y situaciones de trabajo para conocer cómo resuelve una persona, como apoyo al criterio de tu equipo. Creados a medida para cada puesto o elegidos de una biblioteca por área.
Ver la propuesta para empresasPlataforma en construcción
Juegos y situaciones de trabajo para que las empresas seleccionen mejor y las personas lleguen mejor preparadas. Antes de seguir, queremos escuchar a los dos lados.
¿Desde qué lado llegas?
Quien selecciona necesita ver cómo trabaja una persona. Quien busca empleo necesita practicar antes de que cuente. SeleQuest une las dos cosas.
Juegos y situaciones de trabajo para conocer cómo resuelve una persona, como apoyo al criterio de tu equipo. Creados a medida para cada puesto o elegidos de una biblioteca por área.
Ver la propuesta para empresasUn espacio para desarrollar habilidades, preparar una oferta concreta y entrenar entrevistas, con devoluciones que explican qué mejorar en cada intento.
Ver la propuesta para candidatosUn ejemplo breve de lo que estamos diseñando. No hay una única respuesta correcta: cada decisión muestra qué priorizas.
En SeleQuest, la devolución explica cada decisión. En un proceso de selección, la decisión final siempre la toma una persona.
Un cliente escribe enfadado: su pedido no ha llegado y lo necesita hoy. Tu responsable está en una reunión hasta las 11. ¿Qué haces primero?
Todavía estamos decidiendo muchas cosas. Estas no.
SeleQuest aporta información para decidir mejor. No descarta ni elige a nadie de forma automática.
La práctica de cada candidato es privada. Nada llega a una empresa sin su autorización.
La IA ayuda a crear juegos y devoluciones, y siempre lo indicamos.
Formatos accesibles, tiempo extra cuando haga falta y uso cómodo desde el móvil.
Estamos al principio, y es a propósito: lo que nos cuentes ahora cambia lo que construimos.
Cuestionarios y conversaciones con empresas y candidatos para entender cómo se selecciona y cómo se busca empleo hoy.
Con un grupo reducido de empresas y personas que se apunten al terminar los cuestionarios.
Las funciones llegarán en el orden que marquen los resultados de la investigación.
Elige el cuestionario de tu perfil. Es voluntario y puedes dejarlo cuando quieras.
Primero haremos una prueba cerrada con un grupo reducido. Si quieres participar, puedes indicarlo al terminar el cuestionario.
Las usamos solo para diseñar el producto y las analizamos de forma agregada. Cada cuestionario explica al principio quién es el responsable, cuánto tiempo se conservan y cómo pedir que se eliminen.
No. Es una investigación. Ninguna empresa usará tus respuestas para seleccionarte.
Todavía no hemos definido precios. Precisamente es una de las cosas que preguntamos.